Als Trainer:in befähigst du Mitarbeiter:innen der TGW Logistics-Gruppe durch Schulungen und Wissenstransfers zum eigenständigen Arbeiten. Das globale Trainings-Team schlägt die wichtige Brücke zwischen dem mechatronischen und steuerungstechnischen Know-How am Standort Wels zu unseren weltweit tätigen Inbetriebnahme- und Instandhaltungstechniker:innen sowie zu unseren Schwestergesellschaften.
Durch unser Onboarding Programm lernst du unsere Produktwelt (Fokus Steuerungstechnik/Fördertechnik) auf unseren internationalen Anlagen kennen.
Vorbereitung, Durchführung und Transfersicherung der theoretischen sowie praktischen Aus- und Weiterbildung von Kollegen verschiedenster Abteilungen (u.a. Inbetriebnahme, Engineering)
Konzeptionierung von Training-Designs (inkl. eLearning)
Erstellung, Verwaltung sowie Weiterentwicklung von Schulungsunterlagen
Enger fachlicher Austausch mit Wissensträgern der Produktentwicklung bzw. Inbetriebnahme
Mitwirken bei der Planung von Schulungsterminen
Abgeschlossene Ausbildung (HTL) im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik, oder ähnliches
SPS-Inbetriebnahme-Erfahrung vorzugsweise im Bereich Fördertechnik von Vorteil
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für unsere internationalen Kontakte
Begeisterungsfähigkeit, didaktischen Fähigkeiten und Freude an der Wissensvermittlung sowie Weitergabe Ihres Know-hows runden Ihr Profil ab
Reisebereitschaft im Ausmaß von ca. 30% (innerhalb des Onboardings ca. 70 % Reisebereitschaft)
Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum
Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell für ein Höchstmaß an Flexibilität
Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in internationalen Teams
Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert
Möglichkeit, Prozesse und Abläufe aktiv und eigenverantwortlich mitzugestalten